業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
ロボットやドローンをはじめとする「フィジカルAI」の社会実装が現実味を帯びるなか、これらのサービスには、従来のモバイル通信では十分に満たせない低遅延・高信頼・高セキュアな無線接続が求められます。KDDI総合研究所 無線部門では、こうした要件に応える5G/6G時代の通信基盤を実現すべく、無線アクセスからモバイルコアまで一貫した研究開発に取り組んでいます。今回は無線通信分野の研究開発体制を強化するため、下記の領域に専門性を持つ研究者を募集します。
仕事内容・職務内容
フィジカルAI向け次世代モバイルコア通信基盤のアーキテクチャ検討・開発を牽引する研究員として、その実装・実証の知見を活かし、将来的には通信業界の標準化活動等にも貢献しうる技術的リーダーシップを発揮いただきます。業務には、研究開発・実証・成果発表に加え、3GPP等の国際標準化に向けた寄与文書の作成や対外折衝も含まれます。
具体的には：
- 新たな通信プラットフォームの構築に向けた、クラウドネイティブなモバイルコアネットワーク（5G/6G）の設計・プロトタイプ開発
- フィジカルAI（ロボット・ドローン等）に求められる通信要件の定義、および最新技術動向の調査
- 国際標準（3GPP等）の議論動向の把握、標準化を見据えた技術仕様の分析・レポートの作成
配属部署
既設部署
無線部門
職種
- 研究員・ポスドク相当
- 研究開発・技術者相当
- 技術系スタッフ（民間企業）
研究分野
- 情報通信 - 情報ネットワーク
給与
職種共通
年収 : 600万円 ~ 1300万円
通勤手当を除く諸手当、および月40時間分の時間外勤務手当を含む想定年収です。時間外勤務手当は、実際の時間外勤務時間に応じて支給します。
具体的な処遇は、これまでの経歴、経験、専門性および前職での処遇等を総合的に勘案し、当社規定に基づいて決定します。
勤務時間
職種共通
就業時間 : 09:00-17:30
休憩時間 : 12:00-13:00
休日 : 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇等。
時間外勤務、その他説明 : 無期雇用の正職員・正社員には、フレックスタイム制を適用します（フレキシブルタイム6:00～21:00、コアタイムなし）。時間外勤務手当は、実際の時間外勤務時間に応じて支給します。
なお、有期雇用契約での採用となる場合は、専門業務型裁量労働制を適用します（みなし労働時間1日9.5時間）。
募集要項
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士
理工系分野の博士号、または修士号と数年以上の研究・開発経験。
特定分野の公的資格など
必須資格の指定なし。
説明
【必須】
- 無線通信、通信ネットワーク、通信プロトコル、信号処理等のいずれかに関する研究開発経験。
- フィジカルAI向け通信基盤、5G/6G無線通信、クラウドネイティブなモバイルコアネットワーク等への関心・キャッチアップ意欲。
【歓迎】
- （共通）情報通信、ネットワーク、クラウドインフラに関する標準化、シミュレーション、実機評価の経験。英語の技術ドキュメント・学術論文を抵抗なく読み解き、自らも技術ドキュメントを作成した経験。3GPP、IETFなどの技術仕様書の読解。英語での技術コミュニケーション能力（TOEIC 800点程度が目安）。オープンイノベーション（他企業や研究組織との技術連携）プロジェクトの推進やアジャイル開発の経験。LLM等のAIツールを活用した研究開発。
- ① 通信方式：5G/6G、RAN、MIMO、基地局、電波伝搬、標準化、シミュレーション、実機評価の経験。特に3GPPでの標準化活動経験や、パートナーと組んだ新技術実証の経験。
- ② 電波伝搬：5G/6G、RAN、MIMO、基地局、電波伝搬、標準化、シミュレーション、実機評価の経験。
- ③ AI for RAN：数理最適化、機械学習（LLM含む）の研究開発経験、あるいは実データ・実システムへ適用した経験。数理最適化やAIを用いた最適化（特に強化学習）に関する体系的な知識・研究スキル。AWS等パブリッククラウド上でのインフラ構築。
- ④ モバイルコア：パブリッククラウドまたは仮想化基盤上でのシステム構築・開発経験。AWS等パブリッククラウド上でのインフラ構築、またはKubernetes等のコンテナ技術を用いた開発経験。
雇用形態
職種共通
正職員・正社員
これまでの経歴・経験・専門性、選考結果等を総合的に勘案し、有期雇用契約での採用をご提案する場合がございます。
契約期間
職種共通
任期なし - テニュアトラック以外
有期雇用契約でのご入社となる場合は契約期間を1年間とし、 更新上限はポスドクの場合は通算5年、それ以外の場合は通算3年です。 なお、任期中の成果や貢献度に応じて無期雇用へ任用する制度があり、積極的に運用しております。（当社規定による。任用実績多数あり。）
試用期間あり
試用期間3か月（試用期間中の労働条件に変更はありません）
勤務地
〒356-8502 埼玉県 ふじみ野市大原2丁目1-15 株式会社 ＫＤＤＩ総合研究所 無線部門
待遇
各種制度
- 昇給制度 : あり
- 賞与制度 : あり（会社規定による）
- 通勤交通費支給制度 : あり
加入保険
- 健康保険 : あり
- 厚生年金保険 : あり
- 労災保険 : あり
- 雇用保険 : あり
就業場所における受動喫煙防止のための取組事項
建物内全面禁煙（屋外の指定場所のみ喫煙可）。
応募上の配慮
面接実施に関しての配慮（海外など遠方にお住まいの方、他）
海外または国内の遠隔地にお住まいの方については、面接をオンラインで実施することが可能です。
採用人数
2名
説明
2名程度
求人内容補足説明
着任時期：2026年10月以降
募集期間
2026年09月04日~2027年03月31日 必着
応募受領次第、選考を開始し、採用者決定次第、公募を終了します。
応募方法
応募書類
- 履歴書 : 電子応募
- 証明写真添付、学歴、受賞歴、資格、連絡先を記載。
- 業績リスト : 電子応募
- 職務経歴書、すべての発表論文リストを記載のこと。
- その他の電子応募書類
- 主要研究・開発実績が分かる資料。
応募書類の返却
応募書類はすべて当方にて責任を持って廃棄いたします。
JREC-IN Portal Web応募
不可
電子メール応募
可
kr-inquiry-wireless-technology(at)kddi.com
- (at)を@に変更して送信してください。
求人機関Web応募
不可
選考・結果通知
選考内容
書類選考 → 一次面接（WEB） → 適性検査 → 最終面接（対面またはWEB） → 内定、という流れを予定しています。一次面接および最終面接では、基本的に研究発表を実施していただきます。内定までの目安は応募から約1か月です。
結果通知方法
選考結果は、合否にかかわらず、応募者全員にメールにて通知します。
連絡先
株式会社ＫＤＤＩ総合研究所
無線部門
鈴木 理基
kr-inquiry-wireless-technology(at)kddi.com
- (at)を@に変更して送信してください。
備考
- 2026-09-04：【時間外勤務、その他説明】の記載を修正しました。
- 2026-09-10: 【３．職業別 労働条件】を修正しました。
- 2026-09-11: 求人内容にあわせて求人件名を修正しました。
