JOBS.ac.kr
대한민국 최대 석·박사 채용 정보,
잡스!
잡스는 착한 광고 금액을 제공하고 있습니다. 광고문의로 신청해주세요.
banner_image
잡스는 당신의 연구 열정을 응원합니다! 석박사들을 위한 채용플랫폼을 경험하세요.
banner_image
“If we knew what it was we were doing, it would not be called research, would it?” - Albert Einstein
banner_image
잡스는 착한 광고 금액을 제공하고 있습니다. 광고문의로 신청해주세요.
banner_image
잡스는 당신의 연구 열정을 응원합니다! 석박사들을 위한 채용플랫폼을 경험하세요.
banner_image
채용공고
현재 23,520
대학정보
IOM

Medical Associate - Protection Unit, Port-au-Prince

등록일 : 2026-11-05
마감일
2026.11.20(금) 13:59D-15
기관유형
협회/기관/단체
학력
-
직군
직원
국가
아이티
전공
의학/치의학,간호학,보건/의료공학
근무지
Port-au-Prince
근무형태
Special Short Term Graded (Up to 9 months); Initial Contract Duration: Six(6) months
Organization Logo
기관명IOM
홈페이지https://www.iom.int/
유형협회/기관/단체

SVN2026_041_Medical Associate_G5_Protection Unit_Port-au-Prince

Port-au-Prince, Haiti

Job Info

  • Job Identification: 23972
  • Posting Date: 11/04/2026, 03:47 PM
  • Apply Before: 11/19/2026, 11:59 PM
  • Contract Type: Special Short Term Graded (Up to 9 months)
  • Initial Contract Duration: Six(6) months
  • Org Type: Country Office
  • Vacancy Type: Special Vacancy Notice
  • Recruiting Type: General Service
  • Grade: G-5
  • Is this S/VN based in an L3 office or in support to an L3 emergency response? No

Responsibilities

Attributions et Responsabilités :

Depuis l'assassinat de son président en 2021, Haïti s'enfonce dans une crise humanitaire de plus en plus grave, marquée par la violence armée, des déplacements répétés et une forte perturbation des services essentiels. En mai 2026, plus de 1,46 million de personnes étaient déplacées à l'intérieur du pays, souvent dans des sites surpeuplés et précaires, et l'OIM a enregistré plus de 270 000 retours forcés, en grande partie depuis la République dominicaine. L'accès aux soins de santé reste très limité pour les personnes déplacées internes (PDI), les rapatriés et les communautés d'accueil, et de nombreux groupes vulnérables ont des besoins médicaux spécifiques.

Sous la supervision générale de la Coordinatrice Protection et la supervision directe de l’assistant(e) médical(e) senior (G6), avec l’appui technique de l’Officier(ère) médical(e) national(e), l’assistant(e) médical(e) appuie la mise en œuvre des activités visant à améliorer la santé des PDI et des migrants assistés par l’OIM.

En particulier, il/elle devra :

  1. Accompagner les PDI et migrants malades ou blessés identifiés lors des consultations médicales et assurer leur suivi quotidien ;
  2. Organiser et assurer l’identification des PDI et migrants malades ou blessés (dans les sites et à l’arrivée aux points d’entrée), y compris le tri des cas urgents ;
  3. Participer aux évaluations des besoins médicaux des personnes vivant dans les sites de PDI et contribuer à l’analyse des besoins ;
  4. Organiser l’orientation des personnes ayant des besoins médicaux spécifiques ou sévères vers les structures et partenaires appropriés, assurer le suivi des référencements et tenir à jour la cartographie des services de santé disponibles ;
  5. Coordonner avec les équipes protection, santé mentale et soutien psychosocial (assistant psychosocial) et VBG la prise en charge des cas nécessitant un appui psychosocial et des survivant(e)s de violences, dans le strict respect de la confidentialité ;
  6. Appuyer la gestion du stock de médicaments et de consommables médicaux, sous la supervision de l’assistant(e) médical(e) senior : commandes selon les besoins, inventaires réguliers, contrôle des dates de péremption, préparation des documents pour la finance ;
  7. Renseigner et vérifier les données dans la base de données de l’OIM, et compiler les statistiques hebdomadaires et mensuelles ;
  8. Rédiger les rapports narratifs, les comptes rendus des réunions de travail et les contributions aux rapports des bailleurs sur les activités médicales du projet ;
  9. Assurer la liaison avec les structures de santé et les partenaires pour les référencements, et participer aux réunions de coordination à la demande du superviseur ;
  10. Participer à la sensibilisation des bénéficiaires et à la formation des agents communautaires (premiers secours, hygiène, référencement) ;
  11. Signaler sans délai à son superviseur toute alerte sanitaire, suspicion d’épidémie ou incident grave impliquant un bénéficiaire ;
  12. Effectuer toutes autres tâches qui peuvent être assignées.

Qualifications

Qualifications requises et Expériences :

Education

  • Diplôme universitaire en sciences infirmières, médecine, santé publique ou domaine connexe, délivré par un établissement reconnu, avec au moins trois (3) ans d’expérience professionnelle pertinente ; ou
  • Diplôme d’études secondaires complété par une formation de technicien supérieur de santé, d’infirmier(ère) ou d’assistant médical, avec au moins cinq (5) ans d’expérience professionnelle pertinente ;
  • Notions en santé publique recommandées.

Expérience

  • Expérience en milieu hospitalier, en centre de santé ou en clinique mobile, y compris le tri et les soins de santé primaires ;
  • Expérience en contexte humanitaire ou d’urgence auprès de PDI ou de migrants, avec une ONG internationale ou une agence des Nations Unies ;
  • Expérience en orientation des patients et en suivi des référencements ;
  • Expérience en gestion de stock de médicaments souhaitée ;
  • Expérience en collecte et analyse de données sanitaires et en rédaction de rapports.

Compétences

  • Excellente communication écrite et orale ;
  • Capacité à travailler de façon autonome et en équipe ;
  • Capacité à respecter les délais et à atteindre les objectifs fixés dans une situation d’urgence difficile et stressante ;
  • Aptitudes interpersonnelles et capacité à s’adapter à une équipe multiculturelle ;
  • Respect strict de l’éthique médicale et de la confidentialité ;
  • Fortes capacités d’analyse, de synthèse et de classification de l’information ;
  • Bonne maîtrise de MS Office (Excel, Word, Outlook) ;
  • Fort sens des détails et de l’exactitude.

Langues

Les langues officielles de l’OIM sont l’anglais, le français et l’espagnol.

Requis

La maîtrise du français et du Créole Haïtien est requise (Oral et écrit)

Désirable

Anglais

Valeurs

  • Inclusion et respect de la diversité : respecte et encourage les différences individuelles et culturelles ; encourage la diversité et l’inclusion dès que possible.
  • Intégrité et transparence : respecte des normes éthiques hautes et agit conformément aux principes/règles et aux normes de conduite de l’Organisation.
  • Professionnalisme : fait preuve de capacité à travailler de manière calme, compétente et engagée et fait preuve de jugement pour relever les défis quotidiens.

Compétences de base

  • Travail en équipe : développe et encourage une collaboration efficace au sein des unités et entre elles afin d’atteindre des objectifs communs et optimiser les résultats.
  • Fournir des résultats : produit et fournit des résultats de qualité dans un souci de service et dans les délais impartis ; il est orienté vers l’action et s’engage à atteindre les résultats convenus.
  • Gestion et partage du savoir : cherche en permanence à apprendre, à partager des connaissances et à innover.
  • Responsabilité : s’approprie la réalisation des priorités de l’Organisation, et assume la responsabilité de ses propres actions et du travail qui lui est délégué.
  • Communication : encourage une communication claire et ouverte et y contribue ; explique les sujets complexes de manière informative, inspirante et motivante.

AUTRES

Toute offre en rapport à cet avis de vacance de poste est sujette à la confirmation du financement. L’embauche sera soumise à une certification que le/la candidat(e) est apte pour l’emploi envisagé.

Pas de frais :

L'OIM ne demande pas de frais à quelque étape que ce soit de son processus de recrutement (frais de candidature, d'entretien, de traitement, de formation ou autres). L'OIM ne demande aucune information relative aux comptes bancaires.

L’OIM applique une politique de tolérance zéro à l’égard de tout comportement incompatible avec les buts et objectifs des Nations Unies et de l’OIM, y compris l’exploitation et les abus sexuels, le harcèlement sexuel, l’abus d’autorité ainsi que la discrimination fondée sur le genre, la nationalité, l’âge, la race, l’orientation sexuelle, l’origine religieuse ou ethnique ou le handicap.

COMMENT POSTULER ?

Les candidat(es) intéressé(es) doivent envoyer un CV accompagné de trois (3) références et d'une lettre de motivation expliquant pourquoi ils se considèrent comme un candidat approprié pour ce poste.

Seul(es) les candidat(es) qualifié(es) doivent postuler et seuls ceux ou celles qui ont été présélectionné(es) seront contacté(es). Les candidatures reçues après la date limite ne seront pas prises en considération.

Période de publication

5 Novembre au 19 Novembre 2026

La date limite de l’appel à candidatures est fixée à 23h59 (heure locale de Port-au-Prince, Haïti). Les candidatures soumises après cette heure ne seront pas prises en compte.

Pour plus d’informations et d’autres offres d’emploi, vous êtes invité à visiter notre site web :

www.iom.int/iom-career

접수정보

접수정보는 로그인 후 열람 가능합니다.
채용마감까지 남은 시간
등록일
|
2026-11-05
마감일
|
2026-11-20
・
잡스는 오픈된 공고를 기반으로 채용정보를 안내합니다. 정확한 사항은 해당기관에 반드시 직접 문의해 주시기 바랍니다.
・
본 사이트에서 제공하는 정보의 무단 복사 및 배포는 저작권법에 위배될 수 있습니다.
대한민국 최대 석·박사 채용정보, 잡스!
광고문의

맞춤 공고

제목
직군
기관
마감일
남은기간
등록일
맞춤공고가 없습니다.
최근 본 공고
로그인 후
사용 가능합니다
TOP
BOTTOM
고객센터 : 02-307-0109 (평일 : 09:30 ~ 18:30 / 주말, 공휴일 : 휴무)
이메일 : info@jobs.ac.kr
잡스(유), JOBS LLC.
주소 : 서울특별시 동대문구 왕산로36길 6
대표자 : 李鴻慈
사업자등록번호 : 209-87-01698
직업정보제공사업 : 서울동부 제2020-7호
JOBS.ac.kr is launched and operated in Konkuk University.
© JOBS LLC. All rights reserved.