Asistente en Gestión de Información y Conocimiento, Asuncion

Descripción de puesto - Asistente en Gestión de Información y Conocimiento (2602284)

Descripción de puesto

2602284

Asistente en Gestión de Información y Conocimiento

Anuncio de trabajo: 05/nov/2026

Fecha de anulación de publicación: 19/nov/2026, 22:59:00

Organizational Unit: FLPAR - FAO Representation in Paraguay

Tipo de puesto: Trabajo temporal

Tipo de Requisición: PSA (Acuerdos de servicios personales)

Nivel de Grado: N/A

Ubicación principal: Paraguay-Asuncion

Duración: 3 meses (con posibilidad de extensión)

Número de Puesto: N/A

AVISO IMPORTANTE – La fecha y la hora de vencimiento exhibidas arriba se basan en la fecha y la hora señaladas en su dispositivo personal.

La FAO intenta que haya diversidad de género, geográfica y lingüística entre su personal y sus consultores internacionales, a fin de atender de la mejor manera posible a los Estados Miembros de la Organización en todas las regiones.

• La FAO está comprometida con el logro de la diversidad en su fuerza de trabajo por lo que se refiere al sexo, la nacionalidad, el origen y la cultura.
• Se alienta a las mujeres, los nacionales de Estados Miembros insuficientemente o no representados y las personas con discapacidades que posean las cualificaciones necesarias a presentar sus solicitudes.
• Todas las personas que trabajan para la FAO deben cumplir las normas de integridad y conducta profesional más estrictas y defender los valores de la FAO.
• La FAO, en cuanto organismo especializado de las Naciones Unidas, aplica una política de tolerancia cero ante conductas incompatibles con su estatuto, sus objetivos y su mandato, en particular la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación.
• Todos los candidatos seleccionados se someterán a rigurosas comprobaciones de referencias y antecedentes.
• Todas las solicitudes se tratarán con la más estricta confidencialidad.

Marco organizativo

El objetivo de las oficinas de la Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura – FAO en los países, encabezadas por el Representante de la FAO, es cooperar con los gobiernos en la elaboración de políticas, programas y proyectos para alcanzar la seguridad alimentaria y nutricional y reducir el hambre y la malnutrición, ayudar a desarrollar los sectores agrícola, pesquero, forestal y, utilizar sus recursos ambientales y naturales de manera sostenible.

En el marco de la Innovation Support Initiative (ISI) 2026, mediante la cual fue seleccionada la propuesta de la Representación de FAO en Paraguay para el desarrollo del “Sistema de Gestión Inteligente e Información Estratégica”, se busca fortalecer los procesos institucionales mediante el uso estratégico de información, herramientas digitales y soluciones orientadas a mejorar la gestión y la toma de decisiones.

Dependencia jerárquica

Desarrollará sus funciones bajo la supervisión general del Representante de la FAO en Paraguay y la supervisión directa del Representante Asistente de Administración de la oficina de FAO Paraguay, en estrecha comunicación con la Coordinación Administrativa Financiera.

Campo de especialización

En este contexto, y en el marco del Producto 5 – Buenas prácticas, resultados y aprendizajes de la implementación del Sistema de Gestión Inteligente e Información Estratégica documentados y sistematizados para facilitar su replicabilidad en otras oficinas nacionales de FAO de la región, el/la titular del puesto brindará apoyo técnico para el seguimiento, evaluación y sistematización de la implementación del sistema a lo largo del proyecto. Su rol estará orientado principalmente a monitorear los avances y resultados alcanzados, identificar y documentar buenas prácticas y aprendizajes derivados de la experiencia, y contribuir al desarrollo de un modelo que facilite su replicabilidad en otras oficinas de la región. Estas funciones se desarrollarán en el marco de las actividades 5.1 (Medición de resultados de la implementación), 5.2 (Sistematización de la experiencia y buenas prácticas) y 5.3 (Elaboración del modelo de replicabilidad)..

Tareas y responsabilidades

Con el objetivo de brindar apoyo técnico para la medición de resultados, la sistematización de la experiencia y la elaboración del modelo de replicabilidad del Sistema de Gestión Inteligente e Información Estratégica, dando seguimiento continuo a los procesos seleccionados durante toda la implementación del proyecto y documentando resultados, aprendizajes y buenas prácticas con potencial de réplica en otras oficinas nacionales de FAO de la región, tendrá las siguientes tareas principales:

• Contribuir al desarrollo de la metodología de medición antes/después para los procesos seleccionados, considerando criterios de estandarización, automatización, tiempo administrativo, calidad de la información y desempeño del Programa de Campo.
• Recopilar y consolidar la línea base (2026) de los indicadores de desempeño de los procesos seleccionados, en coordinación con los equipos responsables de los Productos 1 a 4.
• Dar seguimiento periódico a los indicadores de desempeño durante la implementación del sistema, identificando avances, dificultades y ajustes necesarios.
• Realizar la medición de cierre (2027) y comparar los resultados frente a la línea base, calculando el porcentaje de mejora del índice de desempeño del Programa de Campo.
• Documentar sistemáticamente los resultados, aprendizajes, desafíos y soluciones adoptadas a lo largo de la implementación del Sistema de Gestión Inteligente e Información Estratégica.
• Identificar y documentar prácticas con potencial de réplica en otras oficinas nacionales de FAO de la región.
• Apoyar en la elaboración del modelo de replicabilidad: recomendaciones y condiciones necesarias para adaptar la experiencia en otras oficinas nacionales de FAO.
• Gestionar con los equipos responsables de los Productos 1, 2, 3 y 4 la recolección de evidencia, insumos y documentación necesaria para la sistematización.
• Elaborar el documento final de sistematización de la experiencia y el kit/paquete de replicabilidad (documentación, archivos, plantillas y recomendaciones).
• Apoyar la difusión y socialización interna y regional de los resultados y aprendizajes generados por la implementación del sistema.
• Ejecutar otras funciones que, dentro de su especialidad, le sean requeridas por la Oficina de la Representación de FAO Paraguay.

LOS CANDIDATOS SERÁN EVALUADOS CON ARREGLO A LOS SIGUIENTES CRITERIOS:

Requisitos mínimos

• Título universitario en Administración, Economía, Estadística, Ingeniería Industrial, Ciencias Sociales, Ciencias Políticas u otras áreas afines.
• Dos años de experiencia pertinente en seguimiento de proyectos, análisis de indicadores, sistematización de información, elaboración de informes técnicos o documentación de procesos institucionales.
• Conocimiento práctico del español.
• Nacionalidad de Paraguay o residente en el país con permiso de trabajo regular.

Competencias fundamentales de la FAO

• Enfoque basado en los resultados
• Trabajo en equipo
• Comunicación
• Establecimiento de relaciones eficaces
• Intercambio de conocimientos y mejora continua

Aptitudes técnicas/funcionales

• Capacidad para recopilar, organizar y analizar información relacionada con la implementación de procesos y herramientas institucionales.
• Conocimiento de metodologías de seguimiento de indicadores, medición de resultados y evaluación comparativa antes/después.
• Capacidad para sistematizar experiencias, identificar buenas prácticas, documentar lecciones aprendidas y formular recomendaciones de mejora.
• Habilidad para elaborar informes técnicos, matrices de seguimiento, documentos metodológicos y reportes de resultados.
• Capacidad para identificar avances, dificultades y oportunidades de mejora a partir del análisis de información.
• Capacidad de coordinación y articulación con equipos técnicos, operativos y administrativos para recopilar y validar información.
• Capacidad para elaborar documentos de sistematización, materiales de apoyo y recomendaciones para la replicabilidad de experiencias institucionales.

Criterios de selección

• Manejo de herramientas de Microsoft Office para la organización, consolidación y análisis de datos, así como para la preparación de informes técnicos.
• Idealmente con formación de posgrado o especialización en monitoreo y evaluación, gestión del conocimiento, gestión de proyectos o áreas afines.
• Experiencia deseable en seguimiento y evaluación de proyectos, sistematización de buenas prácticas y gestión o transferencia del conocimiento.
• Se valorará la experiencia profesional en organismos internacionales, instituciones públicas o entidades de cooperación para el desarrollo será considerada favorablemente.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y organizada, en coordinación con equipos multidisciplinarios.

Se hace notar que todos los candidatos deberían adherirse a los valores de la Organización de compromiso con la FAO, respeto hacia todos e integridad y transparencia.

INFORMACIÓN ADICIONAL

• La FAO no cobra tasas en ninguna etapa del proceso de contratación (solicitud, entrevista, tramitación).
• Las solicitudes recibidas después del vencimiento del plazo de presentación de solicitudes no se aceptarán.
• Le informamos que la FAO solo considerará los títulos o credenciales académicos obtenidos en una institución de enseñanza incluida en la Base de datos mundial sobre educación superior, la cual es una lista mantenida por la Asociación Internacional de Universidades (IAU)/UNESCO. La lista puede ser consultada en: www.whed.net/
• Para cualquier otra cuestión visite el sitio web de la FAO sobre empleo: http://www.fao.org/employment/home/es/.

PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES

• Si desea presentar una solicitud, vaya al sitio web de contratación de la FAO (Empleo en la FAO) y complete su perfil en línea.
• Las solicitudes incompletas no se tendrán en cuenta. Solo se considerarán las solicitudes recibidas a través del portal de contratación.
• Aconsejamos a los candidatos que presenten su solicitud con antelación suficiente al vencimiento del plazo.
• Estas cualificaciones deben estar alineadas con las normas de la Clasificación Internacional Normalizada de la Educación (CINE).
• Si necesita ayuda o tiene consultas, cree un registro único con el equipo de atención al cliente de la FAO para obtener más ayuda: https://fao.service-now.com/csp

EN LOS LOCALES DE LA FAO ESTÁ PROHIBIDO FUMAR