한국기술교육대학교 기술연구원을 다음과 같이 공개채용합니다.
1. 채용인원 및 담당직무
- 근무부서 및 담당직무는 다소 조정될 수 있음
| 근무부서 | 채용인원 | 담당직무 | 우대사항 |
|---|---|---|---|
| 기계공학부 | 1명 | - 기계공학실습실 운영/관리 및 실습수업지원 - 교과과정 및 개설강좌 관리 - 학부보고서 작성 지원 및 환경안전 관리 업무 - 교육과정 안내, 취업상담 등 학생지도 지원 업무 | - 기계공학 전공 또는 관련 공학 석사학위 취득자 - 공작기계 실습, CNC 실습, CAD/CAM 실습, 3D 프린팅 실습 가능자 - 열유체 실험장비 실습 가능자 - 자동차 분해조립 실습 교육 가능자 - 공작기계 관련 국가기술자격 보유자 - 자동차정비 관련 국가기술자격 보유자 - AI/AX, 반도체, 데이터기반 실습 가능자 |
2. 임용기간 및 근로조건
임용기간: 2027.01.01. ~ 2028.12.31.
- 실제 임용기간은 계약에 의하며, 임용기간 만료 전 근무평가를 거친 후 내규에서 정한 기준을 충족하는 경우 정년보장 재임용
근로조건 ※ 근로조건은 다소 조정될 수 있음
- 근 무 지: 충청남도 천안시 동남구 병천면 충절로 1600(1캠퍼스)
- 임용구분: 기술연구원
- 보 수: 대학 내규에 따름
3. 지원자격
담당직무분야 학사학위 취득 후 관련 산업계 경력 3년 이상
- 관련 분야 석사학위 소지자는 학위기간을 산업계 경력으로 2년 대체 인정
해외여행에 결격사유가 없는 자
남성의 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자
사립학교 교직원 임용에 결격사유가 없는 자
법령에 따른 우대사항 ※ 증빙서류 제출 시 관련 규정 및 법령에 의거하여 가점부여
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등에 의한 취업지원 대상자
- 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인(선택 가산점)
| 구분 | 관련법률 | 증빙서류 |
|---|---|---|
| 취업지원 대상자 | 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조 「5ㆍ18 민주유공자 예우에 관한 법률」 제20조 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체 설립에 관한 법률」 제7조의 9 | 취업지원대상자 증명서 |
| 장애인 | 「장애인 고용촉진 및 직업재활법」 제2조 및 시행령 제3조 따른 장애인 | 장애인증명서 |
4. 서류접수 기간 및 방법
접수기간: 2026.11.12.(목) ∼ 11.26.(목) 16:00까지, 방문접수 또는 우편접수
접수처: 한국기술교육대학교 1캠퍼스 교무팀
- 주소: 충남 천안시 동남구 병천면 충절로 1600 임시대학본부(구. 공학4관 B동) 109호)
- 접수마감일 16:00까지 접수처 접수(마감시간 이후 도착한 우편물은 접수하지 않음)
제출서류
- 임용지원서(대학 양식) 1부
- 자기소개서(대학 양식) 1부
- 개인정보 수집·이용에 대한 동의서(대학 양식) 1부
- 졸업증명서 및 성적증명서(학사, 석사, 박사) 각 1부(사본 가능)
- 학교명과 생년월일 일체 블라인드 처리
- 응시자격 및 우대사항을 확인할 수 있는 서류 각 1부(사본 가능)
- 예시: 경력증명서, (재직 중인 경우) 재직증명서, (폐업하여 경력증명서 발급이 불가한 경우) 건강보험득실확인서, (본인 사업장인 경우) 사업자등록증, 자격증, 장애인증명서, 취업지원대상자확인서 등
- 증명서, 자격증 등에 본인 얼굴, 생년월일 블라인드 처리
5. 전형 단계 및 일정
전형단계: ① 서류심사(3배수 이상) → ② 기술면접(2∼5배수) → ③ 인성면접
- 서류심사: 평균 60점(만점 100점) 미만일 경우 불합격
- 과락으로 인한 불합격자가 발생한 경우 2배수를 기술면접 대상자로 결정할 수 있음
- 서류심사 적격자에 한하여 면접심사를 실시하며, 면접대상자는 개별 통지함
- 서류심사 적격자가 최소 인원 미만일 경우 채용을 중단할 수 있음
- 기술면접: PT 발표 20분(자유양식)+질의응답 20분, 평균 18점(만점 30점) 이하일 경우 불합격
- 기술면접 적격자가 최소 인원 미만일 경우 채용을 중단할 수 있음
<기술면접 PT 발표 주제>
- 본인의 기술 역량 및 경력 소개 (장단점 포함)
- 학부 실험 교육의 활성화 방안
- 기술연구원으로서의 포부
- 인성면접: 평균 46점(만점 70점) 이하일 경우 불합격(최종합격 대상에서 제외)
- 기술면접과 인성면접을 합산하여 총 득점순으로 순위를 정하고, 고득점자 1명을 최종합격자로 결정(과락 제외), 동점자가 있는 경우 인성면접 고득점 순으로 합격자를 결정함
전형일정 ※ 전형일정은 다소 조정될 수 있음
| 전형단계 | 추진일정 | 비고 |
|---|---|---|
| ① 채용공고 | 2026.11.12.(목) | |
| ② 서류접수 | 2026.11.12.(목)~2026.11.26.(목) | 15일 이상 |
| ③ 서류심사 | 2026.11.30.(월)~2026.12.02.(수) | |
| ④ 기술면접 | 2026.12.07.(월)~2026.12.09.(수) | 기간 중 1일, 서류심사 합격자에게 개별안내 |
| ⑤ 인성면접 | 2026.12.14.(월) | 기술면접 합격자에게 개별안내 |
| ⑥ 임용발령 | 2027.01.01.(금) |
6. 유의사항
본 공고에 명시되지 아니한 사항은 법령 및 본교 인사 규정을 따름
임용지원서 각 항목을 기재하지 않았거나, 서류 미비 시 접수하지 않음
블라인드 채용에 따라 입사지원서, 자기소개서 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업, 가족관계, 개인신상 등 직무능력과 직접적인 관련이 없는 내용을 기술하지 않도록 함
채용전형 중 적격자가 없을 경우에는 합격자를 선발하지 않거나 재공고를 실시할 수 있으며, 재공고 실시에 따른 임용 시기가 조정될 수 있음
임용후보자가 임용을 포기하거나 임용하지 못할 사유가 발생했을 경우, 심사 결과에 따라 최소 기준을 충족한 후보자 중 차순위자를 임용후보자로 결정할 수 있음
접수된 채용서류는 「채용절차법」 제11조(채용서류의 반환 등) 및 「채용절차법 시행령」 제4조(채용서류의 반환 청구기간)에 따라 반환함
- 반환 청구기간: 합격자 발표일로부터 14일 후 ~ 180일까지
채용비리 입사자(부정청탁으로 입사한 자 포함)는 입사 이후에도 징계해고 또는 직권면직 처리됨
임용기간은 2년으로 하며, 근무평가를 실시하고 적격자에 한하여 재임용
외국어로 발급된 증빙서류는 한글 번역문을 첨부하여야 함
제출서류 및 관련내용이 허위일 경우에는 합격 또는 임용을 취소함
채용과 관련된 사항은 지원자의 e-mail로 안내하며, 최종합격자는 개별통지하며, 잘못 기재된 연락처(전화, e-mail 등)로 인한 불이익에 대해서는 책임을 지지 않음
6. 기타사항
세부사항은 한국기술교육대학교 홈페이지 참조(http://www.koreatech.ac.kr)
문의: 한국기술교육대학교 교무팀(☎ 041-560-1245 / kyomu@koreatech.ac.kr)
2026. 11. 12.
한국기술교육대학교 총장
